القطاع الحكومي
134
المشتريات والخدمات اللوجستية
340
إدارة الصحة والسلامة والبيئة
69
جاهزية العمليات وضمانها
68
إدارة البيانات وذكاء الأعمال
25
الماجستير القصير
2
المالية المؤسسية
229
إدارة تقنية المعلومات والأمن السيبراني
336
البنوك والتأمين والخدمات المالية
156
مهارات التواصل والكتابة
29
الذكاء الاصطناعي في خدمة العملاء
6
القانون التجاري
12
إدارة التخطيط والاستراتيجية
220
دورات تدريبية للنساء فقط
العقود والمناقصات
186
الإدارة والسكرتارية
149
المهارات الشخصية وتطوير الذات
53
ورش عمل في أتمتة ومراقبة العمليات التشغيلية
10
دورات الإدارة التربوية
12
التسويق والمبيعات
163
الذكاء الاصطناعي في التخطيط الاستراتيجي
14
قطاع الطاقة
50
استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
6
إدارة الأمن
16
خدمة العملاء
49
تخطيط أعمال الصيانة وإدارة الأصول
213
جودة العمليات
128
دورات الجرافيك ومهارات التصميم
17
إدارة السياحة
164
الاستدامة
155
القوى العاملة والموارد البشرية
263
العلاقات العامة
213
إدارة المواصلات والملاحة الجوية
88
إدارة المشاريع
182
الهندسة والمعدات
37
الذكاء الاصطناعي في الأعمال الإدارية والسكرتارية
12
التدقيق والحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال
266
القيادة المؤسسية
412
إدارة الخدمات الصحية والصناعات الدوائية
258
إدارة أعمال البناء
109
الابتكار والتحول الرقمي
17
التكنولوجيا المالية "فينتك" (FinTech)
4
تقدم هذه الدورة دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي، وذلك إلى كل من يرغب في اكتساب مهارات كبيرة في إدارة التميز الإداري وذلك عبر تطبيق المعايير العالمية المتبعة في إدارة الجودة الشاملة والتميز في المؤسسات.
الشيء الذي يتوافق عليه جميع البشر هو الرغبة في التميز سواء أن كان في مجال العمل أو على الصعيد الأسري أو الاجتماعي، فعندما يصبح لدينا القناعة بأهمية التميز فلابد أن تتحول تلك القناعة إلى تصرفات عملية على أرض الواقع، وكذلك هو الحال بالنسبة للمؤسسات، فعلى الرغم من اهتمام الكثير منها بتطوير أدائها، لكن الفرصة الحقيقية لإدارة التميز لم تأخذ حقها في الاهتمام ألا وهي بناء ثقافة التميز والعمل على تحويلها إلى ثقافة مؤسسية، وهي المزيج المتجانس من القيم والمعتقدات والعادات والسلوكيات واللوائح إلى ثقافات مؤسسية، وهي المزيج المتجانس من القيم والمعتقدات والسلوكيات التي يبتعها الموظفون في المؤسسات، فالقاسم المشترك بين كل النماذج والمواصفات هو بناء ثقافة التميز المؤسسي، فالتميز قبل أن يكون ممارسات ووثائق ترشيح هو في الأساس ثقافة وقناعة.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
الفئة المستهدفة من حضور دورة اعداد منهجيات التميز المؤسسي:
كيف سيستفيد المشاركين من حضور دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي؟
عند نهاية برنامج الدورة سيكون المشاركين فيها قد تعرفوا على:
تاريخ وأماكن انعقاد الدورة:
تنعقد الدورات في كل من البلدان التالية:
- مصر والأردن وماليزيا وتركيا وإنجلترا وفرنسا وإيطاليا وألمانيا والسويد والنمسا والدنمرك، بالإضافة إلى استراليا والولايات المتحدة الأمريكية.
- تقدم الدورات في زمان ومكان مناسب لطبيعة أعمالك ووقتك.
أنماط تنفيذ الدورة التدريبية:
. تدريب جماعي وفق منهاج علمي متكامل.
. تدريب فردي في أماكن العمل.
. تدريب ميداني.
. تدريب نظري في قاعات مخصصة داخل الأكاديمية.
على ماذا يحصل المشارك دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي؟
بعد أن تنتهي الدورة من أعمالها سوف يحصل المشاركين على شهادة معتمدة من عن حضوره دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي.
تقدم هذه الدورة دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي، وذلك إلى كل من يرغب في اكتساب مهارات كبيرة في إدارة التميز الإداري وذلك عبر تطبيق المعايير العالمية المتبعة في إدارة الجودة الشاملة والتميز في المؤسسات.
الشيء الذي يتوافق عليه جميع البشر هو الرغبة في التميز سواء أن كان في مجال العمل أو على الصعيد الأسري أو الاجتماعي، فعندما يصبح لدينا القناعة بأهمية التميز فلابد أن تتحول تلك القناعة إلى تصرفات عملية على أرض الواقع، وكذلك هو الحال بالنسبة للمؤسسات، فعلى الرغم من اهتمام الكثير منها بتطوير أدائها، لكن الفرصة الحقيقية لإدارة التميز لم تأخذ حقها في الاهتمام ألا وهي بناء ثقافة التميز والعمل على تحويلها إلى ثقافة مؤسسية، وهي المزيج المتجانس من القيم والمعتقدات والعادات والسلوكيات واللوائح إلى ثقافات مؤسسية، وهي المزيج المتجانس من القيم والمعتقدات والسلوكيات التي يبتعها الموظفون في المؤسسات، فالقاسم المشترك بين كل النماذج والمواصفات هو بناء ثقافة التميز المؤسسي، فالتميز قبل أن يكون ممارسات ووثائق ترشيح هو في الأساس ثقافة وقناعة.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
الفئة المستهدفة من حضور دورة اعداد منهجيات التميز المؤسسي:
كيف سيستفيد المشاركين من حضور دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي؟
عند نهاية برنامج الدورة سيكون المشاركين فيها قد تعرفوا على:
تاريخ وأماكن انعقاد الدورة:
تنعقد الدورات في كل من البلدان التالية:
- مصر والأردن وماليزيا وتركيا وإنجلترا وفرنسا وإيطاليا وألمانيا والسويد والنمسا والدنمرك، بالإضافة إلى استراليا والولايات المتحدة الأمريكية.
- تقدم الدورات في زمان ومكان مناسب لطبيعة أعمالك ووقتك.
أنماط تنفيذ الدورة التدريبية:
. تدريب جماعي وفق منهاج علمي متكامل.
. تدريب فردي في أماكن العمل.
. تدريب ميداني.
. تدريب نظري في قاعات مخصصة داخل الأكاديمية.
على ماذا يحصل المشارك دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي؟
بعد أن تنتهي الدورة من أعمالها سوف يحصل المشاركين على شهادة معتمدة من عن حضوره دورة نشر ثقافة التميز المؤسسي.
زودنا بالتفاصيل الخاصة بك وسوف نتصل بك!
الدورة :
لقب :
معهد الخليج للتدريب
+971 52 169 4077 gulf-institute.com training@gulf-institute.com
القطاعات الحكومية والعامة إدارة المشتريات وسلسلة التوريد الصحة والسلامة والبيئة جاهزية العمليات وضمانها إدارة البيانات وذكاء الأعمال الماجستير القصير المحاسبة والمالية إدارة تقنية المعلومات والأمن السيبراني
أبوظبي أثينا أمستردام اسطنبول الخُبر الدار البيضاء الدمام الرياض العين القاهرة
الدورات التدريبية الحضورية الدورات التدريبية عن بعد الدورات التدريبية داخل المؤسسات مكتشف الدورات تواصل معنا مقالات خريطة الموقع
معهد الخليج للتدريب
+971 52 169 4077 gulf-institute.com training@gulf-institute.com
القطاعات الحكومية والعامة إدارة المشتريات وسلسلة التوريد الصحة والسلامة والبيئة جاهزية العمليات وضمانها إدارة البيانات وذكاء الأعمال الماجستير القصير المحاسبة والمالية إدارة تقنية المعلومات والأمن السيبراني
أبوظبي أثينا أمستردام اسطنبول الخُبر الدار البيضاء الدمام الرياض العين القاهرة
الدورات التدريبية الحضورية الدورات التدريبية عن بعد الدورات التدريبية داخل المؤسسات مكتشف الدورات تواصل معنا مقالات خريطة الموقع
2026© جميع الحقوق محفوظة